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PROSPECTOR/A LABORAL

FUNCIONES:

Desarrollo de funciones propias de un/a Prospector/a Laboral, para el apoyo a personas con dificultades para la incorporación y el mantenimiento en el empleo en empresas ordinarias.

– Investigar tendencias del mercado laboral y detectar oportunidades de empleo que se generen en el territorio.
– Desarrollar las tareas de captación de Ofertas laborales: recogida de ofertas, descripción del puesto, selección y comunicación a las personas participantes.
– Comprobar que las condiciones laborales ofertadas están dentro de la legalidad.
– Asesorar a las empresas en cuanto a contrataciones bonificadas y legislación laboral existente.
– Conocer las politicas de empleo y las medidas de fomento de contratación de personas con discapacidad.
– Realizar presentaciones del servicio.
– Poner en conocimiento las capacidades de las personas con discapacidad a los Empresarios.
– Mantener entrevistas personales con diferentes empresas de la región, con el objetivo de sensibilizar y conseguir la contratación de las personas del proyecto que están preparadas para incorporarse a una empresa ordinaria.
– Presentar a las personas candidatas al puesto estando presente, si las partes consienten, en las entrevistas de trabajo o durante el proceso de selección.
– Realizar un seguimiento de la incorporación al puesto y evolución en el tiempo de la persona candidata.
– Realizar un seguimiento de la empresa durante la relación contractual de la misma con la persona integrada en la misma.
– Realizar tareas de divulgación e impartir charlas.
– Coordinarse con el equipo y el/la responsable del proceso de empleo. Así como con los profesionales de otros programas o recursos comunitarios (Inicia, Centros de Rehabilitación Psicosocial,…)
– Realizar coordinación y seguimiento de enclaves laborales.

REQUISITOS:

TITULACIÓN

Se valorará Formación profesional en grado superior en temas relacionados con la integración, Grado en relaciones sociales

CONOCIMIENTOS

– Informática (Word, Excell y Access).
– Legislación Laboral y de Discapacidad.
– Tejido empresarial.

EXPERIENCIA

Comercial de prestación de servicios.

Experiencia en ETT en Prospección

CONDICIONES:

CENTRO: Centro Recursos Agustín Barcena Cruz

JORNADA: 31.5H / Semana hasta marzo, después se pasaría a realizar 26.5H / Semana

HORARIO: (L,X,V) 9:00 – 14:30 y (M,J) 9:00 – 14:00

CONTRATO: Eventual (Con Continuidad)

SALARIO: 681.42€/Brutos