Amica celebra su Asamblea General 2020: \u201cUn a\u00f1o lleno de solidaridad y trabajo conjunto para proteger a las personas\u201d<\/p>\n
La Asociaci\u00f3n Amica celebr\u00f3 este lunes 28 de junio su Asamblea General anual con el fin de presentar los resultados conseguidos a lo largo del a\u00f1o 2020 y su Plan Estrat\u00e9gico 2021-2024. Se presentaron tambi\u00e9n sus cuentas anuales y el presupuesto para 2021<\/p>\n
La presidenta de la Asociaci\u00f3n, Mercedes del Hoyo, destac\u00f3 el trabajo colaborativo de todas las personas que conforman Amica y afirm\u00f3 que \u201cha sido un a\u00f1o lleno de solidaridad y trabajo conjunto para proteger a las personas.\u201d<\/p>\n
El a\u00f1o 2020 ha estado marcado por la gran crisis sanitaria a la que todos nos hemos tenido que enfrentar. Del Hoyo, consciente de la complicada situaci\u00f3n a la que se han enfrentado en la Asociaci\u00f3n, quiso destacar la actitud como valor desde que comenz\u00f3 \u201cla grave situaci\u00f3n por la crisis sanitaria con gran implicaci\u00f3n, entrega, creatividad, flexibilidad y talento del equipo profesional, facilitando as\u00ed la adaptaci\u00f3n de las personas y familias, que en todo momento han mostrado una actitud ejemplar.\u201d<\/p>\n
M\u00e1xima adaptabilidad<\/strong><\/p>\n A pesar del escenario marcado por la Covid-19 desde Amica se han mantenido todos los apoyos, con distintas modalidades: online, telef\u00f3nica, aplicaci\u00f3n de herramientas tecnol\u00f3gicas diversas y con las medidas de seguridad necesarias en la atenci\u00f3n presencial. Mercedes del Hoyo as\u00ed lo explic\u00f3 en la Asamblea del pasado lunes: \u201cGracias a las tecnolog\u00edas hemos realizado y compartido videos motivacionales, m\u00fasica, retos, talleres creativos, video f\u00f3rum, actividades para el mantenimiento f\u00edsico, intercambio de nuestros talentos, concienciaci\u00f3n del medio ambiente, el valor de Europa, el cuidado de la salud.\u201d<\/p>\n Con todo ello, el pasado ejercicio 2020 se apoyaron a 1.481 personas<\/strong>, 100 ni\u00f1os y ni\u00f1as<\/strong> fueron atendidos, 149 personas<\/strong> accedieron a acciones de orientaci\u00f3n, 117<\/strong> han sido apoyadas en los 6 centros de promoci\u00f3n de autonom\u00eda personal, 203<\/strong> han participado en acciones de Formaci\u00f3n y 104 personas<\/strong> se incorporaron laboralmente a empresas externas.<\/p>\n \u201cCerramos el a\u00f1o tambi\u00e9n con el fin del Quinto Plan Estrat\u00e9gico 2017-2020<\/strong>\u201d explic\u00f3 Mercedes del Hoyo en la Asamblea General anual de Amica, con un alto cumplimiento de los objetivos planteados, \u201cque nos permiten arrancar el 2021 con mucha fortaleza e ilusi\u00f3n para abordar los pr\u00f3ximos retos que planteamos en el Sexto Plan Estrat\u00e9gico 2021-2024<\/strong>\u201d reforz\u00f3 la presidenta de la Asociaci\u00f3n.<\/p>\n Mirando al futuro<\/strong><\/p>\n Amica, siempre centrada en el avance, plantea desde este a\u00f1o su Sexto Plan Estrat\u00e9gico 2021-2024 con un prop\u00f3sito claro: Descubrir las capacidades de cada persona cuando la discapacidad aparece en nuestra vida, y crear oportunidades para la diversidad humana, implicando a la sociedad en el cambio que facilite la participaci\u00f3n en igualdad.<\/p>\n Para avanzar significativamente en los pr\u00f3ximos 4 a\u00f1os, el Plan Estrat\u00e9gico de Amica plantea 5 l\u00edneas de actuaci\u00f3n combinando lo realista, contando con la realidad de la que se dispone, con lo idealista, lo que a Amica le gustar\u00eda conseguir.<\/p>\n Esta l\u00ednea pretende impulsar acciones para la transformaci\u00f3n social y crear oportunidades a trav\u00e9s de iniciativas innovadoras desarrollando alianzas que permitan compartir el conocimiento y grandes avances.<\/p>\n Los objetivos generales en este \u00e1mbito se corresponden con la b\u00fasqueda del incremento del liderazgo comprometido con el desarrollo de las personas con discapacidad impulsando una mayor incidencia pol\u00edtica y aumentar la capacidad de la Asociaci\u00f3n de transformar el ecosistema, entre otros.<\/p>\n En esta l\u00ednea Amica pretende apoyar a hombres y mujeres con discapacidad para su participaci\u00f3n plena y activa en la sociedad a lo largo del ciclo vital y en todos los \u00e1mbitos de la vida.<\/p>\n Para ello, la Asociaci\u00f3n se centrar\u00e1 en los siguientes entornos y enfoques: Educaci\u00f3n inclusiva; sanidad universal-accesible; empleo pleno y abierto; ocio, deporte y acceso a la cultura en igualdad de oportunidades; familia implicada y apoyada; vivienda asequible y accesible en la comunidad;\u00a0 digital accesible y sociedad diversa e inclusiva.<\/p>\n Esta l\u00ednea incluye la estrategia a impulsar en alianza con los nuevos socios de los centros especiales de empleo; como en SAEMA con REPSOL IMPACTO SOCIAL.<\/p>\n Incluye adem\u00e1s el impulso de la econom\u00eda circular, la econom\u00eda verde, optimizar el proyecto de gesti\u00f3n de la ropa con los chips desde SOEMCA, con nuevas l\u00edneas de negocio implicando a m\u00e1s actores en ello.<\/p>\n Por otra parte, desde Amica se pretende en este punto buscar soluciones a trav\u00e9s de la econom\u00eda social al problema creciente del desempleo que la pandemia va a ocasionar en personas con discapacidad.<\/p>\n Se trata de una l\u00ednea cuyos objetivos generales giran entorno al avance en nuevos modelos de financiaci\u00f3n para el funcionamiento y los proyectos; innovar en un modelo de gesti\u00f3n sostenible y de liderazgo; desarrollar la innovaci\u00f3n tecnol\u00f3gica y digitalizaci\u00f3n; compatibilizar las actividades de Amica con el entorno medioambiental.<\/p>\n\n
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